Leren werkt

Leren verandert en er ontstaan nieuwe leervormen die voorheen onwaarschijnlijk leken. Denk bijvoorbeeld eens aan accreditering met open badges of de permanente inzet van Artificial Intelligece in leren. Leerinterventies worden steds korter en meer geintegreerd in het werk. Maar niet alleen leren verandert, ook organisaties veranderen in rap tempo naar hybride omgevingen. Deze nieuwe context geeft innovatie een versnelling en aorgt voor een blijvende overgang naar hybride werken en leren. In dit boek presenteren de auteurs hun visie op deze veranderende wereld van werk en leren.